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¡Sé parte de Stefanini!

Stefanini Group somos una empresa multinacional de tecnología presente en más de 42 países, con más de 35 años en el mercado mundial. Nuestro Propósito Transformador es Co- Creando Soluciones para un Futuro Mejor, pues entendemos el valor de co- crear con nuestros clientes, colaboradores, partners y comunidad. Buscamos conectar nuestro Propósito con tu Talento

Se busca un Product Manager Junior para apoyar la gestión, evolución y seguimiento de productos digitales o tecnológicos, trabajando junto a equipos de negocio, tecnología, experiencia de usuario, analítica, arquitectura y desarrollo.

El perfil tendrá un rol de apoyo en la definición de requerimientos, priorización de funcionalidades, seguimiento de iniciativas, levantamiento de necesidades del usuario y acompañamiento del ciclo de vida del producto, asegurando alineación entre los objetivos del negocio, la experiencia del cliente y la ejecución técnica.

Responsibilities and assignments

• Apoyar la definición, seguimiento y evolución de productos digitales o soluciones tecnológicas.
• Levantar, documentar y analizar necesidades del negocio, usuarios y stakeholders.
• Traducir requerimientos funcionales en historias de usuario, criterios de aceptación y documentación de producto.
• Acompañar la priorización del backlog junto al Product Owner, Product Manager o líderes de negocio.
• Participar en ceremonias ágiles como planning, daily, review y retrospectiva.
• Realizar seguimiento al avance de iniciativas, entregables, riesgos, bloqueos y dependencias.
• Coordinar con equipos de desarrollo, UX/UI, QA, data, arquitectura y negocio para asegurar la correcta ejecución del producto.
• Apoyar el análisis de métricas de uso, adopción, conversión, eficiencia o satisfacción del usuario.
• Participar en pruebas funcionales, validación de entregables y revisión de cumplimiento de criterios de aceptación.
• Documentar decisiones, avances, flujos, funcionalidades y aprendizajes del producto.
• Apoyar la comunicación con stakeholders internos, manteniendo visibilidad sobre el estado de las iniciativas.

Requirements and qualifications

Requerimientos técnicos:

• Experiencia inicial en gestión de productos digitales, análisis funcional, proyectos tecnológicos, transformación digital o roles similares.
• Conocimiento básico/intermedio en metodologías ágiles, especialmente Scrum o Kanban.
• Capacidad para levantar requerimientos, documentar historias de usuario y definir criterios de aceptación.
• Entendimiento general del ciclo de vida de desarrollo de software.
• Manejo de herramientas de gestión como Jira, Azure DevOps, Trello, Confluence, Notion o similares.
• Capacidad de análisis para interpretar necesidades de negocio y traducirlas en requerimientos accionables.
• Conocimiento básico en métricas de producto, experiencia de usuario y seguimiento de indicadores.
• Buen manejo de Excel, PowerPoint o herramientas equivalentes para análisis, seguimiento y presentación de información.
• Habilidades de comunicación para interactuar con equipos técnicos, funcionales y de negocio.
• Capacidad de organización, seguimiento y gestión de múltiples actividades en paralelo.

Deseables:

• Experiencia en productos digitales del sector financiero, bancario, fintech, medios de pago o canales digitales.
• Conocimiento básico de UX/UI, customer journey, design thinking o investigación de usuarios.
• Experiencia apoyando la gestión de backlogs y roadmap de producto.
• Conocimiento en herramientas de analítica como Google Analytics, Looker Studio, Power BI, Tableau o similares.
• Entendimiento básico de APIs, integraciones, canales digitales, aplicaciones web o móviles.
• Conocimiento en pruebas funcionales, UAT o validación de historias de usuario.
• Certificación o formación en Scrum, Product Owner, Product Management o metodologías ágiles.
• Capacidad para trabajar en entornos corporativos, regulados y de alta exigencia.
• Disponibilidad para trabajar en Bogotá y asistir presencialmente a oficinas del cliente cuando sea requerido.

Process stages

1. Registration
2. Entrevistas
3. Confirmación de candidato
4. Onboarding
5. Hiring

Creer para co-crear

¿Buscas un lugar donde tus ideas brillen?

Con más de 38 años y una presencia global, en Stefanini transformamos el mañana juntos. Aquí, cada acción cuenta y cada idea puede marcar la diferencia. Únete a un equipo que valora la innovación, el respeto y el compromiso.

Si eres una persona disruptiva, te mantienes en aprendizaje continuo y la innovación está en tu ADN, entonces somos lo que buscas. ¡Ven y construyamos juntos un futuro mejor!